「会話してればいい」…成長しないチームを率いるリーダーの思い込み。「エンパワーメント」を身につけよう
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「会話してればいい」…成長しないチームを率いるリーダーの思い込み。「エンパワーメント」を身につけよう

マネージャー・リーダーの一番の仕事とは何でしょう。部下に的確な指示を出すこと? 若い部下を育成すること? 様々な意見がありますが、最も重要なのは、チームに求められている成果を達成させること。そしてそのために一番外せないの …

人材育成型マネージャー大久保幸夫に学ぶ、年齢別人材育成レッスン
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人材育成型マネージャー大久保幸夫に学ぶ、年齢別人材育成レッスン

「部下を育てて一人前のプレーヤーにしてやりたい」というのは多くの上司の望みではないでしょうか。しかし、言うまでもありませんが人材育成とは、そう簡単ではありません。むしろ、指導はすれども期待していたほどの伸びを見せてくれな …